photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Quimperlé, 29, Finistère, Bretagne

Vous souhaitez travailler avec les enfants et transformer votre passion en métier ? Nous vous proposons une formation en alternance, sur 1 an, pour devenir Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) et obtenir un diplôme reconnu par l'État avec notre Partenaire de formation IFSSAP. ASSADIA Lorient vous accompagne durant votre CAP AEPE à 100% financé en contrat d'apprentissage pendant 1 an, avec notre partenaire de formation IFSSAP (annonce de l'école visible également sur indeed). Vous êtes rémunérés pendant votre formation. Plus d'informations sur le centre de formation : https://ifssap.com Rythme de l'alternance par semaine : 24h en entreprise : Garde d'enfants au domicile des familles en contrat avec ASSADIA de 20h à 24h par semaine sur les secteurs de Quimperlé et de Lorient 11h de formation avec l'école IFSSAP (avec possibilité d'aménagement selon vos disponibilités) Suivi par une équipe en agence et un maître d'apprentissage agréé, et formé au métier et à l'accompagnement. Notre référente en agence, diplômée de la petite enfance, vous accompagnera également durant l'année. Également, des modules de formation en présentiel (pratique) sont exercés par une Éducatrice[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons tous types de profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Une présentation irréprochable, une maîtrise parfaite du Français, un goût pour la relation client et de l'énergie à revendre ! L'entreprise : Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de 19 centres d'affaires, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le[...]

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Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Vous êtes à l'aise avec les chiffres, aimez le contact humain et cherchez votre future aventure professionnelle ? Que vous veniez du commerce, de la banque-assurance ou d'un tout autre secteur et en pleine reconversion, cette opportunité est faite pour vous ! Nous recherchons tous types de profils prêts à se dépasser pour représenter une entreprise en pleine croissance et veut doubler ses effectifs d'ici 2026. Seuls prérequis ? Une présentation irréprochable, une maîtrise parfaite du Français, un goût pour la relation client et de l'énergie à revendre ! L'entreprise : Depuis 2004, ce cabinet indépendant s'est imposé comme la référence française de la gestion de patrimoine. Avec près de 1 000 courtiers mandataires répartis au sein de 19 centres d'affaires, il œuvre chaque jour pour rendre la gestion de patrimoine accessible à tous, quels que soient les revenus. Sa force ? Un accompagnement 100 % sur-mesure, pensé pour une clientèle B2C généraliste, et un modèle de rémunération transparent : une commission fixe, quel que soit le produit. Une garantie d'indépendance qui permet aux conseillers de proposer les solutions les plus justes, et non les plus rémunératrices. Le[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

Le Centre Communal d'Action Sociale de Morlaix situé dans une Ville dynamique de 15 000 habitants située à 1 heure 30 de RENNES, 3 heures de PARIS en TGV, à 35 minutes de la métropole de Brest bénéficie d'une notoriété croissante avec la qualité de vie en Baie de Morlaix - Monts d'Arrée et les nombreux projets qui l'animent. La Ville de Morlaix est reconnue pour le dynamisme de sa vie culturelle, particulièrement, riche et novatrice au travers de ses nombreux équipements : La Virgule, Le Théâtre, l'Espace des Sciences, Le Sew, le Musée, la MJC, etc. Elle organise, également, en régie, plusieurs événements annuels, en espace public : Arts de la rue, Fêtes bretonne et nationale, animation de Noël, . Le Centre Communal d'Action Sociale de Morlaix recrute : Un Travailleur social à 80 % (H/F) Cadre d'emploi des assistants socio-éducatif Lien hiérarchique : Poste placé sous la responsabilité directe de la Directrice du CCAS, vous effectuerez les missions suivantes : Missions : - Assurer l'accompagnement social et la prise en charge des personnes isolées (instruction et suivi des demandes d'aides légales et facultatives, instruction et suivi des demandes de mesures d'accompagnement[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

Educateur/trice Jeunes Enfants sur la crèche de Cléder (50%) et de Plounevez-Lochrist (50%) Haut Léon Communauté, 14 communes, 33 000 habitants recrute un(e) Educateur/trice de Jeunes Enfants en section pour un poste à pourvoir au sein de la crèche de Cléder (50%) et de Plounevez-Lochrist (50%). Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité et la responsabilité des Directrices de structure, vous intégrerez les équipes du Multi-accueil. Recrutement : Contrat à Durée Déterminée jusqu'au 21 février, avec possibilité de renouvellement A pourvoir au plus tôt Temps complet 100% (35 heures hebdomadaires) - Horaires variables Poste réparti à 50% sur 2 structures avec une organisation à la journée de présence par site. Missions : Participer à l'élaboration, la mise en place et le respect du projet pédagogique Impulser, organiser, animer des temps d'éveil et contribuer à la coordination pédagogique des sections dans lesquelles elle intervient Référent(e) de l'accompagnement des familles dans leur fonction éducative, valoriser et soutenir la fonction parentale Assurer l'adaptation, l'accueil au quotidien, l'encadrement des enfants et de leur[...]

photo Enseignant / Enseignante des écoles

Enseignant / Enseignante des écoles

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le dispositif ITEP de l'Institut Jean-Louis Etienne accueille des enfants et des adolescents de 6 à 18 ans, qui présentent des difficultés psychologiques et troubles du comportement. L'enseignant(e) spécialisé(e) fait partie de l'équipe pédagogique de l'unité d'enseignement de l'ITEP (6 classes). Il/elle est placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle de la coordonnatrice pédagogique et hiérarchique de la directrice. Missions et compétences attendues : - Mettre en œuvre une pédagogie adaptée à chaque jeune en lien avec le PPS et le PPA - Assurer les références pédagogiques en lien avec les familles et partenaires extérieurs (Etablissements scolaires, Etablissements de l'Aide Sociale à l'enfance.) - Soutenir les scolarités partagées, à visée inclusive dans le cadre du projet de l'Unité d'Enseignement et du Projet d'Etablissement. - Connaitre des modèles d'apprentissage - Connaitre/comprendre les problématiques des enfants et adolescents accueillis en DITEP - Savoir travailler en équipe interdisciplinaire Formation : CRPE CAPPEI ou CAPA-SH (option D) ou CAAPSAIS souhaité.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du responsable de service, le/la professionnel/le est chargé/e des missions suivantes : - Assurer l'ensemble des actions qui concourent à développer l'autonomie, la responsabilisation et la socialisation des jeunes dont il/elle est référent/e, dans un cadre individuel ou collectif, - Etre garant/e de l'élaboration et du suivi du projet personnalisé d'accompagnement, en lien avec la famille et les partenaires extérieurs, - Soutenir le jeune dans ses difficultés, besoins et projets (scolarité, formation, professionnel, culturel, sportif, soin, accès à la majorité .) - Comprendre et prendre en compte la dimension clinique, thérapeutique et institutionnelle de l'accompagnement, - Contribuer à l'organisation et à l'efficacité collective de la structure dans le cadre de l'interdisciplinarité. Vous avez une expérience en DITEP et/ou en pédopsychiatrie souhaitée. Permis de conduire B obligatoire pour des déplacements fréquents.

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Salon Azimut

Foire - Salon

Brest 29200

Du 03/03/2022 au 05/03/2022

Du 03 au 05 Mars 2022 retrouvez votre Salon Azimut au Parc Expo de Penfeld. Forts de ses 31 années de présence il reste un indispensable pour l'orientation ! Azimut c'est quoi ? Le salon est l’occasion de recueillir toutes les informations afin de construire sereinement son parcours dans le supérieur. Il est complémentaire du travail mené au sein des lycées lors des heures dédiées à l’orientation ou des semaines de l’orientation. Le salon AZIMUT est l’expression d’une dynamique collective portée par l’ensemble des lycées finistériens, les Centre d’Information et d’Orientation (CIO) et l’Université de Bretagne Occidentale (UBO). Il vise à répondre aux besoins exprimés au sein des établissements : • offrir à chaque jeune l’occasion de questionner les responsables de formations sur les attendus du supérieur, les contenus de formation et les perspectives d’insertion professionnelle. • Recueillir des conseils d’experts pour élaborer son dossier Parcoursup, au regard de son potentiel et de son ambition. • Créer des temps d’échange avec les étudiants présents sur les stands, afin de se projeter sur sa future vie étudiante. (Maintien du salon soumis à l'évolution des conditions[...]

Ressources supplémentaires